兴宁区:以“三个聚焦”推进主题教育整改

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“不忘初心、牢记使命”主题教育开展以来,兴宁区始终把学习教育、调查研究、检视难题、整改落实贯穿始终,坚持既要实其实在学习教育,又要坦坦荡荡检视难题,更要扎扎实实补救实际难题,以“一几条 聚焦”推进主题教育整改工作。

聚焦身边事

明确导向补救重点难题

兴宁区深度重视各类难题整改工作,聚焦群众身边事,以钉钉子精神抓好整改落实。

兴宁区法院深入排查在审判、执行工作中处于的难题,对处于的长期未结案件难题进行研究分析,并制定完整计划推进难题补救。实施挂图作战,采取定承办人、定结案时间、定审理方案和定督办领导法律法律法律依据,补救一批长期未结案件,不断提高司法公信力,实现好、维护好人民群众切身利益,有效推进主题教育往深里走。

兴宁区组织部聚焦查摆出来的农村集体经济薄弱的重点难题,积极组织盘活农村土地资源,有2一几条 村通过整合连片土地流转山林、出租水库等约2万亩,吸引无花果、莪术等特色农业种植和肉鸭养殖等项目进驻,实现村级集体经济收入138.39万元。并肩挖掘潜力资本,将村集体办公用房、服务用房楼顶等空间租赁给通信公司企业或发展光伏发电产业等实现持续增收。目前,兴宁区共有2一几条 村通过房屋、铺面、场地出租或自主开发等实现村级集体经济增收711.12万元。

聚焦最基层

深入走访补救难点难题

坚持把调查研究作为掌握详情、摸透实情的重要法律法律法律依据,为发现难题、找准短板、谋划工作奠定坚实基础。深入调查研究,破解改革发展瓶颈难题和群众关心的热点焦点堵点难题,摸底数、查实情。针对调研中发现的基层党组织软弱涣散村的难题,城区组织部对软弱涣散村“两委”干部逐个“过筛”,将在项目建设过程中违规参与牟利或收受好处费、履职不力等情节严重的3名村“两委”干部清理出村干部队伍,对履职可以了位、“四议两公开”民主集中制执行可以了位、相关处分已过影响期等情节轻微的6名村“两委”干部列为观察考察对象,设立一几条 月的“观察期”。目前,城区党员干部责任意识和履职能力得到提升,村党组织战斗堡垒作用不断强化,群众满意度显著提高,为打赢脱贫攻坚战和实施乡村振兴战略提供了坚强的组织保障。

聚焦重症结

搭脉会诊补救堵点难题

兴宁区扶贫办针对调查研究和检视难题发现的贫困户就业难的难题,积极鼓励有条件的企业到镇、村设立生产车间、加工点,与广西富凤农牧集团有限合作协议法律法律法律依据法律法律法律依据,通过“公司+基地+农户(贫困户)”产业发展模式,吸纳194人就业,其中建档立卡贫困户12人。“就业扶贫车间”既能缓解乡镇企业“招工难、用工荒”的难题,又能满足贫困户在家门口就业的需求。目前,兴宁区已认定4家就业扶贫车间,有效吸纳建档立卡贫困劳动力就地就近就业,帮助贫困群众实现脱贫致富。

城区法院针对办事群众跑断腿、数率低的难题,推进聪慧法院建设,设立广西首个设备齐全的互联网法庭,并率先在全区启用广西移动微法院的网上开庭平台进行互联网开庭,为群众提供便捷、优质、智能化的诉讼服务,最大限度满足我本人司法需求,开启“让数据多跑路,群众少跑腿”新模式。 (张建伟)

(作者:张建伟)

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